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PROKOM 4.0

Kompetenzmanagement für die Facharbeit in der High-Tech-Industrie

Gefördert vom:         

BMBF Bundesministerium für Bildung und Forschung

Förderrichtlinie:    

Programm: Arbeiten - Lernen - Kompetenzen entwickeln.
Innovationsfähigkeit in einer modernen Arbeitswelt. Betriebliches Kompetenzmanagement im demografischen Wandel

Projektkoordinator:

Rhein-Ruhr-Institut für Sozialforschung und Politikberatung (RISP)

Projektpartner:

Laufzeit:            

1.1.2015 – 31.12.2017

Ziele:    

Entwicklung und Erprobung von Konzepten zur Frage „Wie können die Kompetenzen von Facharbeitern gezielt entwickelt + gesteuert werden vor dem Hintergrund der Industrie 4.0 - Entwicklungen?“

Fokus:

Mittelstand

Meilensteine (nur bfw):

Arbeitspaket 1: Unternehmenscheck: Entwicklung, Erprobung und Durchführung von kompetenzorientierten Unternehmenschecks zur Ableitung von Qualifizierungsbedarfen; Entwicklung eines Berater-Leitfadens (liegt vor)

Arbeitspaket 2: Entwicklung von Zukunftsszenarien mit Verbundpartnern zur Ableitung der Qualifizierungsbedarfe; Erarbeitung eines Berater-Leitfadens

Arbeitspaket 3: Konzeptentwicklung Facharbeiter Qualifizierung (mind. 2) für Partnerunternehmen

Arbeitspaket 4: Modellhafte Erprobung und Evaluation der Qualifizierungskonzepte; Erarbeitung eines Berater-Leitfadens zur Durchführung und Evaluation

Internet:

Publikationen:

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