WeBiNa 1.0 – Weiterbildung für Ihr Unternehmen

Das Projekt WeBiNa 1.0 wird in Kooperation zwischen dem bfw und dem bsw (Bildungswerk der Sächsischen Wirtschaft gGmbH) durchgeführt. Es richtet sich an Mitarbeitende von kleinen und mittleren Unternehmen (KMU) in Sachsen.

Das Projekt hat zum Ziel, den Zugang zu Weiterbildung insbesondere für Mitarbeitende ab 50 Jahren und weibliche Beschäftigte zu erleichtern. Darüber hinaus richtet sich das Projekt an Mitarbeitende aller Qualifikationsstufen und Lebensphasen sowie an Personengruppen, die bisher in Weiterbildungskonzepten weniger berücksichtigt wurden.

In enger Zusammenarbeit mit Unternehmen – vorrangig aus den Branchen Metall, Elektro und Pflege – werden innovative Lernformate entwickelt, die den kooperierenden Unternehmen kostenfrei zur Verfügung stehen. So wird eine nachhaltige Weiterbildungskultur geschaffen, die die Vielfalt und Bedarfe der Zielgruppen einbezieht.

Die Weiterbildungsthemen werden an die Bedarfe der Mitarbeitenden angepasst. Übergeordnetes Ziel des Programms ist die ESF-Sozialpartnerrichtlinie zur Stärkung der sozialpartnerschaftlichen Gestaltung der Arbeitswelt zur Förderung einer nachhaltigen Personalpolitik bzw. Unternehmenskultur.

Projektinhalte:

Bedarfsermittlung:

• Wie ist der aktuelle Weiterbildungsstand im Unternehmen?
• Welche Herausforderungen, Wünsche und Ziele haben die Mitarbeitenden?

Konzeptentwicklung: 

• Welche Bedarfe müssen in die Entwicklung eines Weiterbildungsmodells einfliessen? 
• Wie können Besonderheiten verschiedener Lebensphasen mit einbezogen werden?

Inhaltserstellung:

• Wie kann die Gestaltung von Lerninhalten unter Berücksichtung des lebensphasenorientierten Weiterbildungsmodells aussehen?
• Wie können digitale und analoge Lernformate aussehen?

Modellerprobung:

• Wie werden Weiterbildungsangebote in KMU wahrgenommen?
• Welche Verbesserungen sind notwendig?

Finalisierung des Lernformates: 

• Auf Feedbackgrundlage des Unternehmens

Weitere Informationen zum Projekt WeBiNa 1.0 finden Sie hier.

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