Die digitale Transformation unserer Arbeitswelt führt auch im Controlling zu veränderten Rollen, Handlungsfeldern und Verantwortungen. Um als Business Partner professionell wirken zu können und den Wandel im Unternehmen zu unterstützen, braucht es neben entsprechenden fachlichen und methodischen Fähigkeiten insbesondere auch „Digital Skills“ und personale Kompetenzen, um Organisationen zu entwickeln. Darum geht es in dieser Online-Fortbildung.
Digital Skills sind die zentrale Kompetenzforderung eines modernen Business Controllings. Das setzt kein spezialisiertes Wissen über Informationstechnologie, Robotik oder Künstliche Intelligenz voraus, wohl aber die Fähigkeit und methodische Versiertheit, die Prozesse und Systeme für ein Controlling zu nutzen, das weit über den Datentransport hinaus Entscheidungssicherheit und Handlungsfähigkeit generiert. Das dritte Modul des Online-Seminar „Business Controller/-in als Gestalter/-in des Wandels“ steht ganz im Zeichen eines intelligenten und strategischen Spiels mit den neuen Technologien.
Im Fokus steht dabei die praktische Anwendung und Operationalisierbarkeit der Systeme und Tools. Das führt je nach Organisationstypus und -größe zu verschiedenen Rollen im Controlling, häufig als Querschnittsfunktion zu anderen Unternehmensbereichen. Das übergeordnete Ziel ist der Digitalisierungsfortschritt der gesamten Organisation. Denn wenn es gelingt, die Nutzer*innen zu einer proaktiven Daten- und Informationsnutzung zu inspirieren, entstehen Mehrwerte für das Controlling und darüber hinaus. Die eigene Praxis hat einen besonderen Stellenwert in diesem Modul und wird direkt am und im System erfahren und erprobt.
Modernes Business Controlling - IT-Systeme und Digital Skills
Dieses Modul ist Teil eines Komplettkurses. Es besteht die Möglichkeit dieses Modul einzeln zu buchen oder auch zusammen mit weiteren Modulen (weitere Infos siehe hier Modul 1, Modul 2, Modul 4)
Das Programm wird online in einem ganzheitlichen Methodenmix umgesetzt. Die Module sind grundsätzlich auch einzeln buchbar und werden in diesem Fall mit einem einfachen Teilnahmezertifikat bescheinigt. Empfohlen wird die Teilnahme am Gesamtprogramm, da die Bausteine miteinander verknüpft sind. Basis ist eine individuelle Kompetenzanalyse, auf der die individuellen Lernbedarfe abgestimmt werden und deren Umsetzung durch einzelne Coaching Sequenzen begleitet werden.
Als Kommunikations-, Kollaborations- und Lernplattform wird Moodle genutzt. Darüber hinaus kommen weitere virtuelle Konferenz- und Seminartools zum Einsatz (z.B. Big Blue Button, Adobe Connect).
Die Teilnahme kann in den Räumen unserer Bildungsstätten sowie – bei Vorliegen der technischen Voraussetzungen – auch von Ihrem Home-Office aus stattfinden.
Die Seminare sind selbstverständlich auch als Inhouse-Training einzeln oder komplett buchbar – ganz wie Sie es benötigen. Sprechen Sie uns an, wir beraten Sie gerne!
Petra Schubbe
Telefon: 02104 499151
E-Mail: seminarportal@bfw.de
bfw – Unternehmen für Bildung.
Schimmelbuschstraße 55
40699 Erkrath
Der Kurs findet berufsbegleitend jeweils montags und mittwochs von 17-20 Uhr statt. Außerdem sind begleitende Selbstlernphasen enthalten, die vom Teilnehmer zeitlich frei gewählt werden können.
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